A importância do relacionamento interpessoal no ambiente de trabalho pdf

This document was submitted by our user and they confirm that they have the consent to share it. Assuming that you are writer or own the copyright of this document, report to us by using this DMCA report button.

BASSO, C. Qual a importância das relações interpessoais no ambiente de trabalho?. 2016. Disponível em:< https://crbasso.com.br/blog/qual-importancia-das-relacoes- interpessoais/>. Acesso em: mar. 2019.

BOWDITCH, J. L. Elementos de comportamento organizacional. São Paulo: Pioneira, 1992.

CARVALHO, M. C. N. Relacionamento Interpessoal: como preservar o sujeito coletivo. Rio de Janeiro: LTC, 2009.

MOSCOVICI, F. Desenvolvimento interpessoal. 3ª. ed., Rio de Janeiro: LTC, 1985.

LEITAO, S. P.; FORTUNATO, G.; FREITAS, A. S. Relacionamentos interpessoais e emoções nas organizações: uma visão biológica. Rev. Adm. Pública [online]. 2006, vol.40, n.5, pp.883-907.

MENDES, A. M. B. Aspectos psicodinâmicos da relação homem-trabalho: as contribuições de C. Dejours. Psicol. cienc. prof. vol.15 no.1-3 Brasília 1995.

DRUCKER, P. F. Fator humano e desempenho. São Paulo: Pioneira, 1981.

RIOS, Izabel Cristina. Humanização e ambiente de trabalho na visão de profissionais da saúde. Saúde soc. vol.17 no.4 São Paulo Oct./Dec. 2008.

ROMÃO, C. A relação homem- trabalho. 2004. Disponível em

. Acesso em 28/05/2017.

RODRIGUES, R. R. J.; IMAI, R. Y.; FERREIRA, W. F. Um espaço para o desenvolvimento interpessoal no trabalho. Psicologia em Estudo, Maringá, v. 6, n. 2, p. 123-127, jul./dez. 2001.

RODRIGUES, L. O. As relações de trabalho e a sociedade. Brasil Escola. Disponível em: https://brasilescola.uol.com.br/sociologia/o-trabalho-futuro.htm. Acesso em 10 de março de 2019.

TOLFO, S. R.; PICCININI, V. Sentidos e significados do trabalho: explorando conceitos, variáveis e estudos empíricos brasileiros. Psicol. Soc. [online]. 2007, vol.19, n.spe, pp.38-46.

Qual a importância de um bom relacionamento interpessoal no ambiente de trabalho?

O bom relacionamento interpessoal é importante para a construção de uma convivência amistosa e benéfica, que gera um ambiente de colaboração harmonioso e produtivo, permite a empresa a progredir e ser bem-sucedida.

Como deve ser o relacionamento interpessoal no ambiente de trabalho?

Atitudes positivas são importantes para bons relacionamentos em qualquer contexto, inclusive no ambiente de trabalho. Para isso, desenvolver habilidades relacionadas à empatia, comunicação efetiva, cooperação e respeito podem contribuir para criação e manutenção de conexões mais profundas e verdadeiras.

O que é relacionamento interpessoal e sua importância?

O relacionamento interpessoal, como o nome já diz, diz respeito à interação entre pessoas, podendo se dar no meio profissional, pessoal ou familiar. O principal objetivo dos relacionamentos interpessoais é tornar a convivência mais agradável entre os seres humanos.