Qual a relação entre inteligência competitiva e conhecimento?

BARCLAY, R. O.; KAYE, S. E. Gestão do conhecimento e funções de inteligência: uma relação simbiótica. In: MILLER, Jerry P. O milênio da inteligência competitiva. Porto Alegre: Bookman, 2002. p. 181-196.

______ ; MURRAY, P. What is Knowledge Management. In: A Knowledge Praxis. 1997.

BARNDT JR., W. D. Profiling rival decision makers. The Journal of Business Strategy, Boston, V. 12, n. 1, p. 8-11, Jan./Feb. 1991.

CANONGIA, C. Sistema de inteligência: uso da informação para dinamização, inovação e competitividade. In: SIMPÓSIO INTERNACIONAL DE PROPRIEDADE INTELECTUAL, INFORMAÇÃO E ÉTICA, 1, 1998, Florianópolis, Anais eletrônico... Florianópolis: UFSC, 1998. Disponível em: <http://www.ciberetica.iaccess.com.br/anais/doc/claudiacanongia.doc>. Acesso em: 08 maio. 2012.

COELHO, G. M. Intelligence competitive comme support a la competitive dês entreprises bresiliennes: formation de ressources humaines et assistance technologique. Marseille,1997. 50p. Dissertação (Mestrado), Univ.Aix-Marseille III.

CHOO, C. W. Information management for the Intelligent organization. 2ed. New Jersey, Information Today, 1998.

CUNHA, M. I. da S. et al. Proposta de indicadores para metodologias de mapeamento da informação e do conhecimento como apoio à prática da gestão do conhecimento organizacional. In.: CONGRESSO IBERO-AMERICANO DE GESTÃO DO CONHECIMENTO E INTELIGÊNCIA COMPETITIVA, 1, 2006. Curitiba: EMBRAPA, 2006. p. 31-54.

DAVENPORT T. H; PRUSAK, L. Conhecimento empresarial: como as organizações gerenciam o seu capital intelectual. Rio de Janeiro: Campus, 1998.

FULD, Leonard M. Inteligência competitiva: como se manter à frente dos movimentos da concorrência e do mercado. Rio de Janeiro: Elsevier, 2007.

GIL, A. C. Métodos e técnicas de pesquisa social. 5. ed. São Paulo: Atlas, 1999.

GILAD, B.; GILAD, T. The business intelligence sistem: a new tool for competitive advantage. New York: American Management Association, 1988.

GOMES, E. ; BRAGA, F. Inteligência competitiva: como transformar informação em um negócio lucrativo. Rio de Janeiro: Campus, 2004.

GUEDES, V. L. S.; BORSCHIVER, S. Bibliometria: uma ferramenta estatística para a gestão da informação e do conhecimento, em sistemas de informação, de comunicação e de avaliação científica e tecnológica. In: Anais... ENANCIB, 6, 2005, Salvador.

GUTIÉRREZ, M. Pérez-Montoro. O conhecimento e sua gestão em organizações. In.: TARAPANOFF, Kira (Org.). Inteligência, informação e conhecimento. Brasília: IBICT/UNESCO, 2006. p. 117-138.

KUNIYOSHI, M. S.; SANTOS, S. A. dos. As melhores práticas de gestão do conhecimento: um estudo de casos em empresas que fazem uso intensivo do conhecimento. In: SANTOS, S. et al. Gestão do conhecimento: institucionalização e práticas nas empresas e instituições. Maringá, Unicorpore, 2007. cap.3, p.87-115.

MALHOTRA, N. K. Pesquisa de Marketing: uma orientação aplicada. 3. ed. Porto Alegre: Bookman, 2001.

MICHEL, M. H. Metodologia e pesquisa científica em ciências sociais: um guia prático para acompanhamento da disciplina e elaboração de trabalhos monográficos. 2. ed. São Paulo: Atlas, 2009.

MILLER, J.P. O milênio da inteligência competitiva. Porto Alegre: Bookman, 2002.

MINAYO, M. C. de S. (org.). Pesquisa social: teoria, método e criatividade. 29. ed. Petrópolis, RJ: Vozes, 2010.

MORIN, Edgar. O método: conhecimento do conhecimento. Porto alegre: Sulina, 1999. v.3, 288p.

OLIVEIRA, J. F. C. de. A interdisciplinaridade na formação do administrador: um dueto entre a Ciência da Informação e a Ciência da Administração. Rio de Janeiro: UFF/IBICT, 2010. Tese (Doutorado em Ciência da Informação) UFF/IBICT, 2010.

PINHEIRO, L. V. R. Inteligência competitiva como disciplina da Ciência da Informação e sua trajetória e evolução no Brasil. In: STAREC, C. et al. Gestão estratégica da informação e inteligência competitiva. São Paulo: Saraiva, 2006. cap. 2, p.17-32.

PAIVA, S. B.; FERREIRA, H. M. C.; DUARTE, E. N. Um estudo sobre os processos do conhecimento científico a partir da percepção de docentes universitários do curso de ciências contábeis. In: Seminário UFPE de Ciências Contábeis, Recife. Anais... Recife, 2008.

PRESCOTT, J. E; MILLER, S. H. Inteligência competitiva na prática. Rio de Janeiro: Campus, 2002.

RICHTER, F. A. Cultura organizacional e gestão do conhecimento. In.:ANGELONI, Maria Terezinha (Coord.). Organizações do conhecimento: infra-estrutura, pessoas e tecnologia. São Paulo: Saraiva, 2002. p. 29-43.

SÁ, F. B. de et al. Práticas de gestão do conhecimento: um estudo em organizações mineiras. Perpectivas em gestão & conhecimento, João Pessoa, v.3, n.1, p.114-131, jan./jun. 2013.

SANTOS, A. R. dos et al. Gestão do conhecimento: uma experiência para o sucesso empresarial. Curitiba: Champagnat, 2001.

SILVA, C. F. A.; ESPÍNOLA, M. J. C.; VILAR, R. M. Gestão do Conhecimento e Inteligência Competitiva: desafios para as organizações. Informação & Sociedade: Estudos., João Pessoa, v.16, n.1, p.91-100, jan./jun. 2006.

STEWART, T. A. Capital intelectual: a nova vantagem competitiva das empresas.8. ed. Rio de Janeiro: Campus, 1998.

SETZER, V. W. Dado, informação, conhecimento e competência. DataGramaZero. Rio de Janeiro n, 3. jul., 2004.

SVEIBY, K.E. A nova riqueza das organizações: gerenciando e avaliando patrimônios de conhecimento. Rio de Janeiro: Campus, 1998.

TERRA, J. C. C. Gestão do Conhecimento: o grande desafio empresarial. 2. ed. São Paulo: Negócio Ed., 2001.

TOFLER, A. A terceira onda. 22. ed. Rio de Janeiro: Record, 1997.

TARAPANOFF, K. Informação, conhecimento e inteligência em corporações: relações e complementaridade. In:___. Inteligência, informação e conhecimento. Brasília: IBICT/UNESCO, 2006. p. 19-36.

VALENTIM, M. L. P. O processo de inteligência competitiva organizacional. In:___. Informação, conhecimento e inteligência organizacional. 2.ed. Marília: FUNDEPE, 2006. cap.1, p.9-24.

VON KROGH, G.; ICHIJO, K.; NONAKA, I. Facilitando a criação do conhecimento. Rio de Janeiro: Campus, 2001.

Qual a relação entre inteligência competitiva e conhecimento?

Downloads

  • PDF-A

Publicado

2013-11-18

Como Citar

BARRANCOS, . E.; DUARTE, . N. Inteligência Competitiva e as Práticas de Gestão do Conhecimento no Contexto da Administração e da Ciência da Informação:revelações da produção científica. Encontros Bibli: revista eletrônica de biblioteconomia e ciência da informação, [S. l.], v. 18, n. 38, p. 107–126, 2013. DOI: 10.5007/1518-2924.2013v18n38p107. Disponível em: https://periodicos.ufsc.br/index.php/eb/article/view/1518-2924.2013v18n38p107. Acesso em: 29 dez. 2022.

Fomatos de Citação

  • ACM
  • ACS
  • ABNT
  • Harvard
  • IEEE
  • MLA
  • Turabian
  • Vancouver

Baixar Citação

  • Endnote/Zotero/Mendeley (RIS)
  • BibTeX

Edição

v. 18 n. 38 (2013)

Seção

Artigo

Licença

O autor deve garantir:

  • que haja um consenso completo de todos os coautores em aprovar a versão final do documento e sua submissão para publicação.
  • que seu trabalho é original, e se o trabalho e/ou palavras de outras pessoas foram utilizados, estas foram devidamente reconhecidas.

Plágio em todas as suas formas constituem um comportamento antiético de publicação e é inaceitável. Encontros Bibli reserva-se o direito de usar software ou quaisquer outros métodos de detecção de plágio.

Todas as submissões recebidas para avaliação na revista Encontros Bibli: revista eletrônica de biblioteconomia e ciência da informação passam por identificação de plágio e autoplágio. Plágios identificados em manuscritos durante o processo de avaliação acarretarão no arquivamento da submissão. No caso de identificação de plágio em um manuscrito publicado na revista, o Editor Chefe conduzirá uma investigação preliminar e, caso necessário, fará a retratação.

Esta revista, seguindo as recomendações do movimento de Acesso Aberto, proporciona seu conteúdo em Full Open Access. Assim os autores conservam todos seus direitos permitindo que a Encontros Bibli possa publicar seus artigos e disponibilizar pra toda a comunidade.

Qual a relação entre inteligência competitiva gestão do conhecimento e tecnologia da informação?

Dado, informação e conhecimento são matérias primas para o processo de inteligência competitiva. O profissional da informação, através dessa atividade, visa apoiar a organização e, através de sua atuação, possibilita maior flexibilidade de atuação no mercado, assim como maior capacidade de inovação.

Qual a relação da gestão do conhecimento com a vantagem competitiva?

Gestão do conhecimento é um conceito amplo e largamente estudado no âmbito da administração. Resumidamente, trata-se de um conjunto de atitudes que visam gerenciar toda a propriedade de conhecimento disponível de uma empresa, em busca de desenvolvimento e obtenção de vantagem e diferencial competitivo.

Qual a definição de inteligência competitiva?

Inteligência competitiva é uma forma proativa de captar e organizar informações relevantes sobre o comportamento da concorrência, mas também dos clientes e do mercado como um todo, analisado tendências e cenários, e permitindo um melhor processo de tomada de decisão no curto e longo prazo.

Quais as principais funções da inteligência competitiva?

A Inteligência Competitiva (IC) busca identificar tendências do mercado, desenvolver análises estratégicas, descobrir oportunidades e mapear riscos através de metodologias científicas.